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    21/11/2024

    ALEXANDER MCQUEEN Shoes Industrialization Specialist

    Alexander McQueen - Regular
    Parabiago - Italy

    Alexander McQueen è una casa di moda di lusso fondata da Lee Alexander McQueen nel 1992. A partire dal 2001 Alexander McQueen fa parte del Gruppo Kering e, da Dicembre 2023, è sotto la guida creativa di Seán McGirr. Alexander McQueen è sinonimo di espressione, forza sovversiva e potere. Con un team di design ed un atelier basati a Londra, il brand è noto per la qualità senza compromessi e la sua visione creativa. In Alexander McQueen, viviamo e respiriamo quotidianamente una cultura guidata dai nostri Key Behaviours: - Empowerment – Generiamo valore sia all’interno del nostro team che nel rapporto con i colleghi, fornendo un supporto costante per garantire il raggiungimento degli obiettivi di ciascuno. - Teamwork – Il lavoro di squadra è fondamentale, lavoriamo insieme con un team per raggiungere obiettivi condivisi. - Respect – Rispetto, dignità e apprezzamento per il lavoro di tutti sono alla base della cultura di Alexander McQueen. - Kindness – La gentilezza è parte integrante di tutto ciò che facciamo, ci relazioniamo con empatia e un approccio orientato al dialogo.

    La risorsa si occuperà di gestire correttamente tutti i processi di industrializzazione relativi al prodotto calzatura Donna, Uomo e Sneakers nel rispetto dei tempi e degli standard qualitativi e quantitativi previsti per il brand Alexander McQueen.

    Come contribuirai

    • Parteciperai alle riunioni di sdifettamento insieme all’Ufficio Tecnico, Sviluppo Prodotto, Designer e Merchandising

    • A seguito della Production Review, seguirai tutti i processi di industrializzazione del prodotto calzatura, con focus sulle strutture

    • A seguito delle assegnazioni ai calzaturifici esterni, ti interfaccerai con gli stessi al fine di supportarli nel processo di industrializzazione, monitorando gli ordini, le consegne dei componenti e la verifica delle conformità delle strutture realizzate

    • Interfaccia continua con l’Ufficio Tecnico e i fornitori esterni per passaggio di informazioni sui modelli. In particolare, successivamente al montaggio della forma, dovrai monitorare lo sviluppo di suola e tacco e dovrai confermare lo sblocco dei componenti ai calzaturifici

    • Ti confronterai continuamente con l’Ufficio Sviluppo Prodotto per le informazioni relative alle modifiche nel passaggio tra campionario e la fase di industrializzazione

    • Ti occuperai della redazione delle schede componente e alle schede di lavorazione che dovranno essere inviate ai calzaturifici

    • Ti interfaccerai con l’Ufficio Coding & BOM al fine di comunicare variazioni tecniche, con l’Ufficio Sviluppo Prodotto per eventuali cambiamenti nei materiali industrializzati e con l’Ufficio Costing per eventuali variazioni prezzi fra la fase di campionario e quella di industrializzazione

    • Commissionerai i test di laboratorio per verificare l'idoneità del prodotto in base ai criteri stabiliti nelle schede di lavorazione

    • Produrrai reportistica periodica relativa al follow up delle attività di industrializzazione e al raggiungimento degli obiettivi prefissati per il lancio della produzione

    Requisiti:

    • Hai maturato almeno 3-5 anni di esperienza in un ruolo simile nel settore calzaturiero di lusso, con  focus sul prodotto calzatura formale, preferibilmente donna

    • Hai una buona padronanza dei processi di industrializzazione relativi a forme, tacchi, suole e sottopiedi

    • Sei disponibile ad effettuare frequenti trasferte

    • Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel

    • Dimostri spiccato orientamento al lavoro di squadra e solide capacità di problem solving

    • Rappresenta un plus la conoscenza della lingua Inglese

    Kering si impegna a costruire un ambiente lavorativo eterogeneo. Noi crediamo che la diversità in tutte le sue forme – genere, età, nazionalità, cultura, religione e orientamento sessuale – arricchisca il luogo di lavoro offrendo alle persone l’opportunità di esprimere il proprio talento, sia individualmente che collettivamente, e promuovendo la nostra capacità di adattarci a un mondo in continuo cambiamento.

    Come datore di lavoro che rispetta le Pari Opportunità, accogliamo e prendiamo in considerazione le domande di tutti i candidati qualificati, indipendentemente dalla loro provenienza.

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